Câu hỏi: Khi đặt mục tiêu trong lập kế hoạch, một mục tiêu cần:
Đáp án: Vừa đủ khả năng của tổ chức
Câu hỏi: Bản chất của tham mưu là:
Đáp án: Trợ giúp, đề xuất với lãnh đạo cách thức giải quyết một vấn đề hay cách thức thực hiện một nhiệm vụ nào đó
Câu hỏi: Tầm quan trọng của việc lựa chọn chính xác vấn đề tham mưu là :
Đáp án: Giúp người tham mưu tập trung các nguồn lực mà mình có vào những vấn đề nhất định, tránh việc lãng phí các nguồn lực không cần thiết và đáp ứng được yêu cầu kịp thời trong công tác tham mưu
Câu hỏi: Khi thực hiện hoạt động tham mưu phải có đầy đủ thông tin, bởi vì:
Đáp án: Thông tin giúp người tham mưu nhận thức đúng vấn đề cần tham mưu và lựa chọn được giải pháp tối ưu để giải quyết vấn đề
Câu hỏi: Nhận định nào sau đây là một yêu cầu đối với người làm công tác tham mưu?
Đáp án: Người làm công tác tham mưu phải có là bản lĩnh chính trị vững vàng, tuyệt đối trung thành với Đảng, với nhân dân
Câu hỏi: Theo quy định hiện hành, xử lý người tham mưu như thế nào khi đưa ra ý kiến tham mưu sai cho lãnh đạo?
Đáp án: Người tham mưu nếu tham mưu sai phải chịu trách nhiệm theo quy định của pháp luật về kỷ luật, thậm chí có thể bị xử lý hình sự nếu ý kiến tham mưu gây hậu quả nghiêm trọng
Câu hỏi: Người lãnh đạo quản lý cấp phòng phải tuân thủ đầy đủ và nghiêm túc quy định của pháp luật trong thực thi công vụ; đồng thời gánh chịu hậu quả pháp lý nếu có hành vi trái pháp luật là:
Đáp án: Trách nhiệm pháp luật
Câu hỏi: Phương án nào dưới đây thể hiện hoạt động xây dựng và phát triển văn hoá công vụ của cá nhân người lãnh đạo, quản lý cấp phòng?
Đáp án: Hoàn thiện, trau dồi phẩm chất đạo đức, lối sống, tính liêm chính, phục vụ, tinh thần trách nhiệm, nêu gương, bản lĩnh của người lãnh đạo quản lý
Câu hỏi: Văn hóa lãnh đạo, quản lý được cấu thành bởi :
Đáp án: Phẩm chất đạo đức, lối sống; tác phong, phong cách, phương pháp làm việc và chuẩn mực giao tiếp, ứng xử
Câu hỏi: Chủ thể thực hiện văn hóa lãnh đạo, quản lý là:
Đáp án: Là người lãnh đạo, quản lý trong tổ chức
Câu hỏi: Trách nhiệm công vụ của người lãnh đạo quản lý gồm:
Đáp án: Trách nhiệm chính trị; trách nhiệm pháp luật; trách nhiệm hành chính và trách nhiệm nêu gương về đạo đức
Câu hỏi: Xây dựng, phát triển văn hóa công vụ của lãnh đạo, quản lý cấp phòng để:
Đáp án: Xây dựng chuẩn mực đạo đức sẽ có tác động, chi phối mạnh mẽ đến tập thể, đến tinh thần và trách nhiệm của từng thành viên
Câu hỏi: Các nhà lãnh đạo, quản lý cấp nào dưới đây đòi hỏi năng lực tư duy chiến lược nhiều nhất?
Đáp án: Các nhà quản lý cấp cao
Câu hỏi: Thông tin trong hoạt động lãnh đạo, quản lý là:
Đáp án: Những dữ liệu được thu nhận, và được đánh giá là có ích cho việc ra quyết định quản lý hoặc giải quyết những nhiệm vụ cụ thể trong hoạt động lãnh đạo, quản lý
Câu hỏi: Các đơn vị cấp phòng độc lập là các đơn vị:
Đáp án: Có chức năng, nhiệm vụ tương đối độc lập so với các đơn vị khác trong cơ cấu tổ chức; có tư cách pháp nhân